Harcèlement : comprendre, réagir, se protéger

Le harcèlement peut prendre différentes formes : moqueries répétées, humiliations, pressions psychologiques, gestes à caractère sexuel, propos blessants…Il peut survenir à l’école, dans la rue, sur internet ou au travail.

Cette page vous aide à reconnaître ces situations et à savoir vers qui se tourner.

Harcèlement à l’école, dans la rue ou les lieux publics

🔹 Ce que c’est :

  • Insultes répétées, moqueries, gestes humiliants, coups, isolement.
  • Cela peut arriver à l’école, dans les transports, dans la rue ou un groupe de jeunes.
  • Ce n’est pas “pour rire”, ce n’est pas de votre faute.

🔹 Que faire ?
✔ En parler à un adulte de confiance (parent, professeur, psychologue scolaire…).
✔ L’école a l’obligation légale d’agir si un enfant est harcelé.
✔ En cas de danger ou de violence : 100 (Police) ou 105 (protection des mineurs en ligne).

Qu’est ce que le harcèlement sexuel?

🔹 Ce que cela inclut :

  • Paroles ou gestes à caractère sexuel non désirés.
  • Messages, photos, vidéos imposées (même en ligne).
  • Pressions, propositions insistantes, regards intrusifs, sifflements, chantage.

🔹 Vos droits :
✔ Vous avez le droit de dire non / stop – mais même sans réponse, le silence ≠ consentement.
✔ Vous pouvez demander de l’aide même sans porter plainte.
✔ Soutien possible via : 1202 (femmes) / 1203 (hommes) / 105 (internet).

Harcèlement sexuel au travail

🔹 Situations concernées :

  • Propos déplacés, commentaires sur l’apparence ou le corps.
  • Messages privés, gestes inappropriés, contacts forcés.
  • Chantage : promotion / menace / faveur sexuelle exigée.
  • Même sans contact physique, la loi le reconnaît comme harcèlement sexuel.

🔹 Ce que dit la loi :
✔ La loi israélienne (1998) oblige l’employeur à protéger les salarié·e·s.
✔ Chaque entreprise doit avoir une référente harcèlement sexuel.
✔ Tu peux signaler : à ton/ta supérieur·e, RH, Histadrout (syndicat), ou porter plainte.